SOS Příbram ke knihovně

Radě města, zřizovateli Knihovny Jana Drdy Příbram, trvalo 16 měsíců, než konečně vypsala výběrové řízení na post ředitele knihovny (po nečekaném úmrtí Mgr.Chvála v prosinci 2009). Výběrové řízení na nového ředitele nakonec proběhlo téměř v utajení. Jeho součástí nebyl dokonce ani osobní pohovor s jednotlivými kandidáty, ačkoli jedním ze základních požadavků na osobu nového ředitele byly schopnost řídit kolektiv a komunikativnost. Jak byly tyto dovednosti výběrovou komisí posuzovány pouze na základě písemných podkladů, je opravdu záhadou.

Výběrová komise nakonec jako nejvhodnějšího kandidáta vybrala člověka bez odborného vzdělání a odborných zkušeností (jeho předchozí profese je řidič-kurýr), přestože mezi uchazeči byli i vysokoškolsky vzdělaní knihovníci s dlouholetou praxí v oboru. Nový ředitel knihovny navíc ihned po svém nástupu začal provádět zásadní personální změny, které v celém kolektivu zaměstnanců vyvolaly velký pocit nejistoty a v nás, čtenářích a návštěvnících, vztek. Na druhou stranu byla nově zřízena pozice manažera knihovny, navíc obsazená další osobou bez odborného knihovnického vzdělání, jehož jedinou kvalifikací se zdá být fakt, že jde o syna zesnulého ředitele knihovny.

Rada města také zásadně pochybila v tom, že místostarostu Václava Černého řádně nepověřila zastupováním ředitele knihovny a ten tedy celých čtrnáct měsíců vedl knihovnu bez řádného oprávnění. Jeho rozhodnutí učiněná v tomto období jsou tedy přinejmenším sporná, všechny výpovědi a naopak uzavřené pracovní i jiné smlouvy z té doby jsou neplatné.

Myslíte, že za současného vedení se dočkáme podobného ocenění, jakým byla cena Svazu knihovníků a informačních pracovníků Papilio bibliothecalis udělená letos zástupkyni ředitele?